重磅！事关年度综合考核！

全市2021年度综合考核总结表彰大会召开

近日，全市2021年度综合考核总结表彰大会召开，会议深入贯彻落实习近平总书记关于西藏工作的重要指示和新时代党的治藏方略，贯彻落实区党委关于综合考核的部署要求，通报全市2021年度综合考核情况，进一步激励全市上下不忘初心、牢记使命，干事创业、比学赶超，积极投身当好“七个排头兵”的火热实践，在建设社会主义现代化拉萨新征程中诠释新担当、展现新作为。

图为普布顿珠对获奖者进行表彰奖励并为他们敬献哈达。

记者 平措旺堆 摄

区党委常委、市委书记普布顿珠出席并讲话。

市委副书记、市长果果主持会议。市委常委、组织部部长张定成通报全市2021年度综合考核情况。市领导王强、陈静、贺鹏、尼玛、普卫东、张正、王慧、张春阳、格桑次旦出席。

图为会议现场。

记者 玉珠多杰 摄

普布顿珠对过去一年各项工作取得的成绩给予肯定，全面分析了当前工作存在的挑战困难和短板不足。强调，要科学研判“时与势”，辩证分析“危与机”，准确把握“稳与进”，围绕“四件大事”“四个创建”“当好七个排头兵”，用好考核“指挥棒”，提振干部 “精气神”，进一步强认识、强责任、强措施、强作风、强落实，奋力完成全年目标任务。

要提高政治站位，认识考核重要意义。深刻认识开展年度综合考核是忠诚捍卫“两个确立”、忠实践行“两个维护”的实际行动，切实增强做好综合考核工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉，以考定责、以考促干、以考问效，确保党中央决策、区党委部署和市委工作要求不折不扣落实到位。

要紧盯目标任务，完善考核指标体系。对照自治区明确的综合考核架构，聚焦“四件大事”、聚力“四个创建”、当好“七个排头兵”，分级分类差异化设置考核指标，坚持定性定量并重，全力构建起导向鲜明、科学合理的考核体系。

要注重科学合理，健全考核评价机制。构建一体考核机制，科学合理设置评价指标和群众满意度调查指标，用好巡察督查、走访调研、工作调度等手段推动考核常态化长效化，着力形成干得好、考得好、用得好的闭环链条。

要树立鲜明导向，强化考核结果运用。充分发挥考核 “指挥棒”作用，将考核结果与选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、追责问责等结合起来，强化正向激励、惩处问责，真正树牢“凭能力用干部、以实绩论英雄”的鲜明导向，真正让考核“风向标”更加明确、“助推器”更加有力。

要聚焦狠抓落实，发挥考核导向作用。聚焦年度目标科学精准分解形成责任清单、任务清单、序时清单，构建各有分工、互为支撑、形成合力的长效机制，持续改进作风、狠抓落实，确保每项工作都有人盯办、见到实效。

会议对荣获国家级荣誉的单位和县区进行了授牌，对获得目标绩效考核奖的单位和个人进行了表彰奖励，对排名靠后的“第三等次”单位和县区发放了“末位警示牌”。

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记者：次央卓 平措旺堆 玉珠多杰

编辑：王静 范云梦

图片审核：平措旺堆

责任编辑：樊林晓

审核：谢蕍

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